Engellilik Sağlık Kurulu Raporuna İtiraz Dilekçe Örneği: Yönetmelik m.12 | Word 2026

Kısa ve net cevap: Erişkinler İçin Engellilik Değerlendirmesi Hakkında Yönetmelik m.12’ye göre bireysel engellilik sağlık kurulu raporuna, raporun ilgiliye tesliminden itibaren 30 gün içinde müdürlüğe itiraz edilir. İtiraz üzerine kişi, İl Sağlık Müdürlüğü tarafından yetkili en yakın farklı sağlık kuruluşuna veya Yönetmelikteki şartlar varsa sürekli izleminin yapıldığı sağlık kuruluşuna sevk edilir. İlk rapor ile ikinci rapor aynı yöndeyse rapor kesinleşir; sonuçlar farklıysa ve itiraz sürdürülürse en yakın hakem hastaneye sevk yapılır. Hakem hastane kararı kesindir.

2026’da sağlık raporları konusunda önemli bir mevzuat değişikliği oldu: 2019 tarihli genel “Sağlık Raporları Usul ve Esasları Hakkında Yönerge” 26 Haziran 2026 tarihli Bakan Oluru ile yürürlükten kaldırıldı. Bu nedenle erişkin engellilik raporu itirazında eski genel yönergeye dayanmak yerine, doğrudan yürürlükteki Erişkinler İçin Engellilik Değerlendirmesi Hakkında Yönetmelik m.12 esas alınmalıdır.

Bu dilekçe hangi rapor için kullanılır?

Bu örnek, 18 yaşını doldurmuş kişiler hakkında Erişkinler İçin Engellilik Değerlendirmesi Hakkında Yönetmelik kapsamında düzenlenen Erişkinler İçin Engellilik Sağlık Kurulu Raporuna itiraz için hazırlanmıştır. Rapor oranı, bağımlılık durumu, değerlendirmeye alınmayan hastalık veya fonksiyon kaybı, raporun süreli/sürekli niteliği ya da tıbbi bulguların değerlendirmeye yansıtılmadığı iddiası bu kapsamda tartışılabilir.

Maluliyet tespiti, çalışma gücü kaybı, sürücü sağlık raporu, silah ruhsatına esas rapor, askerlik sağlık raporu, iş göremezlik veya başka özel mevzuata tabi raporlar için aynı dilekçe kullanılmamalıdır. Önce raporun hangi mevzuata göre düzenlendiği belirlenmelidir.

İtiraz süresi kaç gündür?

Yönetmelik m.12/1 bireysel rapor itirazı için açık bir süre öngörür: raporun ilgiliye tesliminden itibaren 30 gün. Süresinde yapılmayan bireysel itirazlar değerlendirilmez. Bu nedenle dilekçede yalnız rapor tarihi değil, raporun kişiye teslim edildiği tarih de açıkça yazılmalı ve mümkünse e-Nabız kaydı, teslim belgesi veya başka bir resmi kayıtla desteklenmelidir.

Kurum itirazlarında ise Yönetmelik farklı bir sistem kurar. Raporu talep eden kurum gerekçe göstermek suretiyle yazılı itiraz yapabilir ve kurum itirazlarında süre aranmaz. Bu sayfadaki Word dosyası bireysel başvuru esas alınarak hazırlanmıştır.

İtiraz nereye yapılır?

Yönetmelik “müdürlüğe itiraz” ifadesini kullanır. Uygulamada başvuru İl Sağlık Müdürlüğü üzerinden yürütülür. Bu nedenle profesyonel dilekçenin başlığı “[İl] Valiliği İl Sağlık Müdürlüğüne” şeklinde kurulmuştur. İtiraz edilen raporu düzenleyen hastaneye sadece “yeniden değerlendirin” şeklinde dilekçe vermek, Yönetmelik m.12’deki resmi itiraz prosedürünün yerine geçmez.

İtirazdan sonra hangi hastaneye sevk edilir?

Yönetmelik m.12/2’ye göre İl Sağlık Müdürlüğü kişiyi yetkili en yakın farklı sağlık kuruluşuna sevk eder. Önceki rapor farklı bir sağlık kuruluşundan alınmış ve kişinin sürekli izlemi belirli bir sağlık kuruluşunda yürütülüyorsa, Yönetmelikteki koşullara göre o kuruluşa sevk ihtimali de vardır.

Bu aşamada kişinin kendi seçtiği herhangi bir hastaneye gidip yeni rapor alması, itiraz prosedürünün otomatik olarak yerine getirildiği anlamına gelmez. Sevkin İl Sağlık Müdürlüğü tarafından usule uygun şekilde yapılması önemlidir.

İkinci rapor aynı çıkarsa ne olur?

İtiraz edilen ilk rapor ile itiraz üzerine düzenlenen ikinci rapordaki kararlar aynı yönde ise rapor kesinleşir. Aynı yönde olma değerlendirmesi yalnız sayısal engel oranından ibaret değildir; raporun sonuç kısmındaki ilgili kararların karşılaştırılması gerekir.

İlk ve ikinci rapor farklıysa ne olur?

İki raporun sonuçları farklı olur ve kişi itirazını sürdürürse İl Sağlık Müdürlüğü, kişiyi en yakın hakem hastaneye yönlendirir. Hakem hastanenin verdiği karar Yönetmelik m.12/2 gereğince kesindir. Bu nedenle ilk itiraz dilekçesinde tıbbi belgelerin eksiksiz sunulması ve itiraz sebeplerinin belirginleştirilmesi önemlidir.

İtiraz dilekçesi hangi gerekçelerle yazılmalı?

“Oranımı düşük buluyorum” tek başına güçlü bir itiraz değildir. Dilekçede tıbbi ve usulî itiraz sebepleri somutlaştırılmalıdır. Örneğin belirli bir branştaki tanının kurul değerlendirmesine hiç alınmaması, güncel görüntüleme veya laboratuvar sonuçlarının dosyada bulunmaması, fonksiyon kaybının ilgili ölçütlere göre değerlendirildiğinin rapordan anlaşılamaması veya sürekli takip edilen hastalığın güncel durumunun rapora yansıtılmaması gibi somut noktalar gösterilmelidir.

Başvuru sahibinin talebi belirli bir oranı “garanti etmek” olmamalıdır. Amaç, mevzuatın öngördüğü ölçütler ve güncel tıbbi belgeler üzerinden yeniden, tarafsız ve bütüncül değerlendirme yapılmasını sağlamaktır.

Hangi tıbbi belgeler eklenmeli?

• İtiraz edilen engellilik sağlık kurulu raporu,
• raporun teslim tarihini gösteren kayıt,
• ilgili branş uzmanı epikriz ve muayene raporları,
• laboratuvar ve görüntüleme sonuçları,
• fonksiyon testleri, odyometri, solunum fonksiyon testi gibi konuya özgü testler,
• sürekli takip ve tedavi kayıtları,
• önceki sağlık kurulu raporları,
• kimlik örneği ve gerekiyorsa vasiliği gösteren belge.

Belgeler sırf dosya kalabalığı yaratmak için eklenmemelidir. İtiraz edilen değerlendirmeyle doğrudan ilgili, tarih ve içerik bakımından kullanılabilir belgeler seçilmelidir.

Eski Sağlık Raporları Usul ve Esasları Yönergesi neden kullanılmamalı?

Sağlık Bakanlığı, 30 Eylül 2019 tarihli Sağlık Raporları Usul ve Esasları Hakkında Yönergeyi 26 Haziran 2026 tarihli Makam Oluru ile yürürlükten kaldırdı. Bu nedenle 2026 Eylül itibarıyla yeni bir engellilik raporu itiraz yazısında eski yönergenin maddelerini “yürürlükteki genel dayanak” gibi göstermek doğru değildir.

Erişkin engellilik değerlendirmesi için özel Yönetmelik yürürlüktedir ve rapora itirazı doğrudan m.12’de düzenler. Bu içerikte eski Yönergeye dayanmama sebebi budur.

30 günlük süre kaçırıldıysa ne olur?

Yönetmelik m.12/1, süresinde yapılmayan bireysel itirazların değerlendirilmemesini öngörür. Bununla birlikte kişinin sağlık durumunda yeni bir engel ortaya çıkması veya mevcut engellilik durumunda değişiklik meydana gelmesi hâlinde Yönetmelik m.11’de yeniden değerlendirme imkânı ayrıca düzenlenmiştir. Süresi kaçırılmış itiraz ile sonradan değişen sağlık durumu nedeniyle yeni rapor talebi birbirine karıştırılmamalıdır.

Profesyonel dilekçe örneği

Profesyonel Word dilekçe şablonunu indir (.docx)

Word dosyası neden profesyonel düzeyde hazırlandı?

Word dosyasında yalnız “raporuma itiraz ediyorum” cümlesi yoktur. Rapor tarihi ve teslim tarihi ayrı alanlar, somut tıbbi itiraz sebebi, eksik değerlendirilen branş/bulgu alanı, Yönetmelik m.12/1 ve m.12/2 bağlantısı, sekiz delil kalemi, ikinci rapor ve hakem hastane aşaması ile özel kullanım notu bulunur. Ayrıca dilekçe “Sayın Hâkimliğine” değil, doğru merci olan İl Sağlık Müdürlüğüne hitaben düzenlenmiştir.

Sık sorulan sorular

Engelli raporuna itiraz süresi kaç gündür?

Bireysel itiraz için raporun ilgiliye tesliminden itibaren 30 gündür.

İtiraz hastaneye mi İl Sağlık Müdürlüğüne mi yapılır?

Yönetmelik m.12 müdürlüğe itirazı düzenler; süreç İl Sağlık Müdürlüğü üzerinden yürütülür.

Aynı hastane tekrar rapor verebilir mi?

İtiraz üzerine kural, yetkili en yakın farklı sağlık kuruluşuna sevktir. Yönetmelikte sürekli izlem yapılan kuruluşla ilgili özel ihtimal de bulunur.

İkinci rapor ilk raporla aynıysa ne olur?

Kararlar aynı yöndeyse rapor kesinleşir.

İkinci rapor farklıysa ne olur?

İtirazın sürdürülmesi hâlinde en yakın hakem hastaneye sevk yapılır.

Hakem hastane kararına tekrar itiraz edilir mi?

Yönetmelik m.12/2 hakem hastane kararının kesin olduğunu düzenler.

Eski Sağlık Raporları Usul ve Esasları Yönergesi hâlâ geçerli mi?

Hayır. Sağlık Bakanlığı, 2019 tarihli Yönergeyi 26 Haziran 2026 tarihli Makam Oluru ile yürürlükten kaldırmıştır.

ÇÖZGER raporuna bu dilekçeyle itiraz edilir mi?

18 yaş altı çocukların özel gereksinim değerlendirmesi ayrı Yönetmeliğe tabidir. Bu şablon erişkin raporu içindir.

Maluliyet raporuna bu dilekçe verilir mi?

Hayır. Maluliyet ve çalışma gücü kaybı süreçleri özel sosyal güvenlik mevzuatına tabidir.

İtirazda belirli bir oran istemeli miyim?

İtiraz, tıbbi ve mevzuatsal eksikliği somutlaştırmalı; belirli bir oranın peşinen kabulünü değil, usulüne uygun yeniden değerlendirmeyi istemelidir.

Site içi ilgili rehberler

• Dilekçe Örnekleri
• Sağlık ve İdare Hukuku
• İdare Hukuku
• İdare ve Vergi Hukuku

Resmî kaynaklar

• Erişkinler İçin Engellilik Değerlendirmesi Hakkında Yönetmelik – Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı
• Sağlık Bakanlığı – eski Yönergenin yürürlükten kaldırılması bildirimi
• T.C. Sağlık Bakanlığı

Sonuç

Erişkin engellilik sağlık kurulu raporuna itiraz, basit bir “oran yükseltme talebi” değildir. Yönetmelik m.12’de düzenlenmiş, süreli ve aşamalı bir idari sağlık değerlendirme prosedürüdür. En kritik noktalar; raporun teslim tarihinden itibaren 30 günlük süreyi kaçırmamak, itirazı İl Sağlık Müdürlüğüne yapmak, tıbbi itiraz sebeplerini belgelemek ve ikinci rapor/hakem hastane aşamasını doğru izlemektir. 2026 itibarıyla eski genel sağlık raporları yönergesi yürürlükten kaldırıldığından, dilekçenin güncel ve özel Yönetmelik hükmüne dayanması gerekir.

Av. Halil Bakırcı tarafından hazırlanmış, Av. Emirhan Keskin tarafından incelenmiştir.

Yazar Bilgisi

Avukat Halil BAKIRCI, Mersin Barosu 3472 sicil numarasına kayıtlıdır. Bakırcı & Keskin Hukuk Bürosu bünyesinde ceza, aile, iş, gayrimenkul ve ticaret hukuku alanlarında hukuki danışmanlık ve dava takibi sunmaktadır.

İnceleyen: Av. Emirhan Keskin · Mersin Barosu Sicil No: 5507

Av. Halil Bakırcı profilini inceleyin →

Engellilik Sağlık Kurulu Raporuna İtiraz Dilekçe Örneği: Yönetmelik m.12 Hakkında Sık Sorulan Sorular