6112 sayılı Kanun, RTÜK mevzuatı, sosyal medya reklamları, influencer hukuku, televizyon ve internet yayıncılığı, yayın kayıtları, cevap ve düzeltme hakkı, kişilik hakları, telif ve dijital platform sorumluluğuna ilişkin güncel hukuk rehberleri.
6112 m.6/4’e göre medya hizmet sağlayıcı, ticari iletişim ve üçüncü kişilerce üretilenler dahil yayımladığı tüm yayın hizmetlerinin içeriği ve sunumundan sorumludur.
6112 m.6/3, yayın hizmetlerinin medya kuruluşunun kendisi, ortakları, üçüncü dereceye kadar yakınları veya başka kişilerin haksız çıkarları için kullanılmasını yasaklar.
6112 m.6/1-2’ye göre yayın içeriğine ve yayınlanmasına önceden müdahale edilemez, içerik önceden denetlenemez. Kanuni düzenlemeler müdahale sayılmaz.
6112 m.5’e göre Türkçe dışındaki dil ve lehçelerde radyo-TV yayını mümkündür. Seçilen dil, RTÜK bildirimi ve m.14/2 yükümlülükleri.
6112 m.4’e göre yeniden iletim serbestliği, farklı ortamlardan eş zamanlı yayın ve FSEK telif sınırlarını açıklayan 2026 rehberi.
5953 Ek m.3’e göre gazeteci fazla mesai ücretinin hiç veya eksik ödenmesinde ödenmeyen tutarın beş katı idari para cezasını ve asıl alacağın ayrı olduğunu açıklıyoruz.
5953 Ek m.1’e göre gazetecinin 8 saatlik günlük çalışmasını, fazla mesai için %50 zammı, 24.00 sonrası bir misli fazla ücreti, 3 saat sınırını ve yuvarlama kuralını açıklıyoruz.
5953 m.29’a göre gazeteciye yıllık izin verilmemesi veya izin ücretinin ödenmemesinde üç kat idari para cezası ve gazeteciye iki kat ödeme sistemini açıklıyoruz.
5953 m.25’e göre Basın İş Kanunu yükümlülüklerinin gazetecinin mevcut ücret, izin, prim ve diğer haklarını azaltma gerekçesi yapılamayacağını açıklıyoruz.
5953 m.21’e göre gazetecinin günlük yayında 4 hafta, 10 yıldan fazla meslek kıdeminde 6 hafta; günlük olmayan yayında 6 ayda 2 hafta izin hakkını açıklıyoruz.
5953 m.19’a göre gazetecinin çocuk doğumu, eş/çocuk/anne/baba ölümü, çocuk evliliği ve diğer yakın ölümlerindeki ücretli izin sürelerini açıklıyoruz.
5953 m.19’a göre gazetecinin 6 günlük fiili çalışma sonrası bir günlük, sürekli gece çalışmasında iki günlük ücretli hafta tatilini açıklıyoruz.